採用情報
RECRUIT
私たちが目指す家作りの実現には、もっと仲間が必要です。
サンプル工務店で、一緒にワンランク上の家を作りませんか？
サンプル⼯務店は、家づくりに携わる人財を幅広く募集しています。
採⽤条件に合わせて、それぞれの採用情報をご覧ください。
あなたのチャレンジを待っています。
まずは、お気軽に相談してください。
求める人物像
IDEAL CANDIDATE
常に考え常に行動し、自ら提案できる人材を求めています。
お客様の課題を解決していくためには、常日頃からさまざまなことに好奇心を持ち、知見を広げることが必要です。すべてを満たしている必要はありませんが、やはりチーム開発ですのでコミュニケーションは大事にしています。
社内制度
ENVIRONMENTS
責任を持って仕事を任せる環境を、あなたのためにご用意しています。
ほかにも多数ご用意しています。
詳しくはお問い合わせ、またはエントリーの際にご確認ください。
福利厚生
健康保険はじめ法定福利厚生はもちろん、社員やその家族が健康で安定した生活を送れるしくみを用意しています。
研修制度
ビジネスマナーの基礎を学ぶ新入社員研修や、プロフェッショナルになるための中堅社員向けの研修を実施しています。
キャリアプラン
変化に対応できるキャリア形成を目標として、経験に応じて活躍できる機会や、成長できる場を提供します。
資格支援
建築施工管理技士、電気工事士など公的資格を取得していただくために、金銭面の支援と就労時間の調整ができます。
語学力アップ
グローバルな人材育成を目指し、就業時間後に英会話講座を開講しています。全額会社負担で受講できます。
社長賞
とくに会社に貢献した社員を、4半期ごとに表彰します。社長賞として表彰状と賞金が贈られます。
募集要項
REQUIREMENTES
採用の流れ
エントリー
下記エントリーの「お問い合わせ」ボタン、またはお電話でお申し込みをして下さい。
面接日程調整
面接の日程の調整をします。
面接 履歴書
面談を行います。履歴書をご準備ください。
応募のきっかけと自己紹介を話してください。ワーカーズコープ山口から、団体の概要と福利厚生の説明があります。
所要時間: 30分ほど
合否連絡
応募多数の場合は、後日連絡いたします。
実習・体験後に合否採用となる場合もあります。
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